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Die DRK-Kinderkrippe in der Kirchheimer Straße 69 in Nürtingen bietet verlängerte Öffnungszeiten sowie eine Ganztagesbetreuung für insgesamt 30 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Wir arbeiten in Anlehnung nach der qualitativ hochwertigen Kleinkindpädagogik von Emmi Pikler.

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) - stellvertretende Leitung

Ihre Aufgaben:

    • Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der drei Gruppen und vertreten bei Abwesenheit
    • Aktive Mitarbeit in der Kinderkrippe
    • Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts
    • Ausgestaltung der Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und anderen Kooperationspartnern

Ihr Profil:

    • Freude am Begleiten und Führen eines Teams
    • Sie gestalten gerne Veränderungs- und Entwicklungsprozesse mit
    • Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kindheitspädagoge/-pädagogin oder Sie haben eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung (nach KiTaG §7) abgeschlossen, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich Kinderkrippe
    • Sie begleiten Bildungsprozesse von Kindern mit Achtung und Wertschätzung, haben Freude an der Arbeit mit jüngeren Kindern
    • Engagement und Motivation in der Teamarbeit sowie ein respektvoller und vertrauensvoller Umgang mit den Eltern
    • Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst, kommunikationsfähig, belastbar und Sie arbeiten eigenverantwortlich
    • Flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst zwischen 7:30 Uhr und 15:30 Uhr
    • Offenheit und Lust auf neue Herausforderungen, Spaß am eigenen Lernen sowie die Fähigkeit zur Selbstreflektion
    • Erfahrungen in der Gruppenleitung von Vorteil
    • Kenntnisse im Eingewöhnungskonzept (Berliner Modell) sowie in der Kleinkindpädagogik Emmi Pikler sind wünschenswert

Wir bieten:

    • Leitungscoaching und anteilige Freistellung für Leitungsaufgaben
    • Eine unbefristete, sichere Arbeitsstelle mit Vergütung nach DRK-Tarifs (Anlehnung an TVöD)
    • Qualitativ hochwertiges Einarbeitungskonzept für neue Fachkräfte
    • Eine gesicherte Vor- und Nachbereitungszeit
    • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und Supervision
    • Zuschuss zur Gesundheitsförderung inklusive 3 Tage Sonderurlaub
    • Fahrtkostenzuschuss als monatliche Zulage
    • Unterstützung der hauswirtschaftlichen Tätigkeiten durch eine Küchenfee
    • Arbeitsbekleidung
    • schnelle und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Träger

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